這天早上，欒語剛到辦公室，就接到了胡嚴的電話。
“欒語，來我辦公室一趟，有個重要的事情要和你談談。”胡嚴在電話裡說道。
欒語放下手中的檔案，迅速趕到胡嚴的辦公室。
“胡總，您找我有什麼事？”欒語問道。
“公司決定啟動一個內部創新競賽，旨在激發員工的創造力和提升整體技術水平。”
胡嚴解釋道，“我希望你能負責這個競賽，確保它能夠順利進行並取得預期的效果。”
“明白了，胡總，我會全力以赴。”
欒語說道，心裡感到一陣興奮和期待。
為了確保競賽的順利進行，欒語決定召集市場部、技術部和人力資源部的核心成員，召開一次詳細的準備會議。
“各位，公司決定啟動一個內部創新競賽，這是一次非常重要的活動。”
欒語在會議上說道，“希望大家能夠積極參與，提出一些具體的方案和建議。”
市場部、技術部和人力資源部的成員們紛紛表示支援和參與，提出了一些具體的競賽方案和建議。
“我們可以設立不同的創新主題和專案，讓員工根據自已的興趣和專長選擇參與。”李夢瑤說道。
“技術部這邊會提供技術支援和資源，確保每一個專案都能夠順利進行。”張凱說道。
“人力資源部會負責競賽的組織和協調工作，確保競賽的公平和透明。”人力資源部的張琳說道。
透過這次會議，欒語和團隊制定了一些詳細的競賽方案，並決定在接下來的幾天內進行詳細的落實。
在競賽啟動前，欒語決定透過一次全公司的動員大會，向所有員工介紹競賽的背景、目的和具體安排。
她希望透過這次動員大會，激發員工的熱情和創造力。
動員大會當天，欒語站在公司禮堂的講臺上，面對臺下數百名員工，心中感到一陣激動。
“各位同事，今天我們正式啟動公司內部創新競賽。”
欒語在講臺上說道，“這次競賽旨在激發大家的創造力和提升整體技術水平。希望大家能夠積極參與，展示自已的才華和創意。”
臺下響起了熱烈的掌聲，員工們紛紛表示對競賽的期待和支援。
“欒總，我們一定會全力以赴，爭取在競賽中取得好成績。”一位年輕的技術員說道。
動員大會結束後，欒語和團隊迅速展開了競賽的組織和協調工作。
她們設立了多個創新主題和專案，併為每個專案配備了技術支援和資源，確保每一個參與者都能充分發揮自已的創造力。
在接下來的幾周裡，公司內部掀起了一股創新熱潮。
員工們紛紛組成團隊，積極參與各個專案的研發和創作。
技術部、市場部和人力資源部的成員們也都全力支援和參與，確保競賽的順利進行。
欒語每天都在各個專案組之間穿梭，瞭解專案的進展情況，並提供技術和資源支援。
她發現，員工們在競賽中的表現非常出色，許多專案都展示了極高的創新性和技術水平。
“欒總，我們的智慧家居專案已經取得了顯著進展，產品的智慧化和節能效能得到了很大的提升。”一位專案組的負責人說道。
“非常好，繼續努力，相信你們一定能取得更好的成績。”欒語鼓勵道。
隨著競賽的深入，越來越多的創新專案湧現出來，許多專案都展示了極高的市場潛力和技術前景。
欒語感到非常欣慰，她知道，這次競賽不僅激發了員工的創造力，也為公司的未來發展注入了新的動力。
幾個月後，競賽終於進入了評選和頒獎
