第22章 淨化環境 (第1/2頁)

當然了，新平臺的出現，也很快引起了一些黑中介的注意。

他們紛紛註冊賬號，想要入駐晨光招聘。

然而，他們卻發現“暫時不允許第三方機構釋出招聘資訊”

這讓他們感到很意外。

“這是幾個意思？”

“晨光的老闆我打過交道，最不喜歡中介了，肯定是不想讓中介入駐平臺。”

“那咱們該怎麼辦？”

“無所謂，這樣的平臺肯定是做不長的，咱們少一個渠道沒關係。”

這些黑中介，在每一個招聘網站上都發布了資訊，廣撒網，所以少一個平臺確實影響不大。

很快，晨光招聘釋出了第一條招聘資訊。

這是招聘“晨光招聘”的員工的資訊，很快就引起了大家的注意。

楊晨認為，想要杜絕虛假資訊，需要大量的人力物力去甄別招聘方的真偽。

其他的網站是沒有這個心思去搞這些的。

但是楊晨想要做出一個與眾不同的招聘網站，所以，他願意花費人力做這種吃力不討好的事。

反正他不用擔心虧損，只要能夠做好，那就要做到最好。

所以，第一條招聘資訊，就是招聘負責稽核招聘方真偽的崗位。

每天釋出的招聘資訊那麼多，想要一個個仔細甄別，工作量可不小。

所以，這一崗位的需求很大。

很快，就有很多人前來應聘。

晨光招聘平臺也開始完善起來。

因為有了稽核人員，所以開放了第三方釋出招聘資訊的功能。

一些中介發現了這一點，欣喜若狂。

其中，某中介公司的吳良嘗試著入駐平臺，發現竟然成功了。

“我就說，不允許第三方機構入駐是做不起來的，果然還是妥協了！”

他心中暗自嘲笑。

入駐成功後，他果斷髮布了招聘資訊。

這些都是虛假的資訊，先把人騙過來再說。

然而，他發現釋出以後居然出現了一個稽核狀態。

“哼，不過是唬人的罷了，我就不信你們真有空一個一個的稽核。”

第二天，有人敲響了吳良的門。

“誰呀？”

吳良一邊說著，開啟了門，發現幾個西裝革履的男子。

“我不買保險，你們走吧！”

他下意識把這些人當賣保險的了。

然而對方卻說道：“先生您好，我們是晨光招聘的稽核員，請問您是xx人力資源公司的吳良先生嗎？”

吳良愣住了，他在這麼多網站上釋出資訊，還從來沒有相關人員線下和他接觸的。

他點了點頭，說：“是的。”

稽核人員說道：“我們需要對您釋出的招聘資訊進行實地稽核，請配合我們。”

“什麼！”

吳良一下子緊張了起來。

他釋出的大多數可都是假訊息。

“如果不能提供真實的工作崗位資訊，我們將駁回您的招聘要求。嚴重的還會封號，永久拉黑。”

稽核人員一臉嚴肅。

吳良急忙說道：“我只是隨便試試的，不透過就不透過了，別拉黑我啊！”

“那好，以後記住了，不允許再發布不真實的招聘資訊，情形嚴重的，我們可以追究您的刑事責任！”

說完，幾個稽核人員離開了。

吳良這才鬆了一口氣。

“哼，不釋出就不釋出，也不缺你們一個平臺！”

很快，在楊晨和一眾員工共同的努力下，眾多正規的企業開始入駐平臺，釋出招聘資訊。