第16章 兩難的選擇 (第2/2頁)
系統降臨，我虧成了首富 伊森童話 加書籤 章節報錯
聘制度和唐凱原世界的招聘制度不太一樣。
在這個世界，不管是獵頭招聘，還是人才交流中心的招聘，都需要支付一定的費用，只不過人才交流中心的費用會相對低很多，但是想在這裡找到一些高階人才，那基本上就需要靠運氣了。
在這個世界的人才交流市場的招聘制度中，首先招聘方，也就是企業，如果是首次在人才交流市場進行人才招聘，則需要身份甄別和身份認證，確認其身份的合法合理性。
其次，按照招聘方給出了工作崗位，在人才交流中心進行適度的匹配，給予相對應的招聘場地，之後支付相對應的場地使用費。
一般情況下，所招人數越多，企業待遇越好，企業規模越大的招聘方可以獲得的招聘場地也越大，所需要支付的場地使用費也會因為場地的增大而增加。
不過真正的大企業有規模的企業，一般是透過校招和企業官網招聘進行人才選拔。
所以來到人才交流中心的招聘方大多數都是事業編制的政府類工作，比如教師這一類職業和企業規模不算大，目前還在起步階段的企業。
“關於人員工資，我們要不要徵求一下小凱的意見啊？畢竟公司招人也不可能完完全全不讓小凱知道。”田兵問道。
王子軒聞言點了點頭回答道：
“有道理，那就給小凱打個電話，請示一下吧。”
隨後，正在北江科技園區愜意的感受自己的辦公環境的唐凱被一通電話鈴聲給吵到了⋯⋯
“喂，子軒，怎麼了？”
“小凱，是這樣的，你不是讓我們在23天之內做出一款遊戲嗎？我們想著我們也不是專業的，所以想在人才交流中心來找人才，打電話問一嘴員工的工資應該怎麼定啊？”
唐凱：？？？
唐凱原本的好心情準備這通電話給霍霍了。
我特麼就知道，你給我打電話準沒什麼好事，誰讓你去人才中心招人了？
你們自己不會做嗎？
萬一你們給我招到很厲害的人才，怎麼辦？
唐凱很想把這一系列的問題甩給王子軒，但是可惜，他不能。
唐凱一時間也陷入了兩難的境地，因為他沒有合理的理由拒絕王子軒在人才中心找人，但是又怕王子軒找到了什麼很厲害的人物⋯⋯
