第27章 董事會議（下） (第1/2頁)

顧臨風早一步來到會議室，會議前準備，今天跟隨周卿凝開會的助理是顧臨風，雖然這個他之前就知道了，但是還要講解，說不緊張那是很難的，在一個這種級別的會議能 讓他一個入職不到半個月的來參加，也算是特例。

今天參會的人員比較多，還包括總部的各總監副總（混日子的不算，比如那三個），以及遠洋毛衣的總經理，這次沒有房產那邊的，與會人員20來人。高總來的時候還跟顧臨打了招呼，首先是各部門總監對於本中心的工作彙報。周卿凝的工作彙報，是她本人來做的，整個說完，上半場結束。整體的是在持續的發展中，但是根據資料房產那邊的發展遇到了瓶頸。

中場休息，到了下半場，也是今天至關重要的議題，上半場的只是開胃菜，下半場的才是重中之重。首先是高總介紹，遠洋貿易的最近工作，然後遇到的問題，最後提出是否由公司這些協助主持遠洋貿易的改組工作。

因為這個問題之前有上報總部這邊，所以大家對這個事情也是瞭解的，董事會的意思是總部這邊是否有預案。

這個時候大家都看向周卿凝這邊，周卿凝則是示意身旁的顧臨風，大家看著兩人的互動，才第一次真正看到周卿凝旁邊這個男助理，個別董事會成員一臉好奇的看著周爸，周爸笑了笑。

顧臨風在眾多人的矚目中，開始自己和周卿凝做的改組方案，參照總部的部門劃分，設立總經理辦公室，全權負責工作的運作，下設一個副總。 在總經辦下面設立各個中心，中心下設立各個部門。設立行政中心，統一管理遠洋貿易的行政人事後勤工工作。設立產品中心，統一管理公司的採購和品控問題，財務升級為財務中心，原市場部升級為運營中心，同時在運營中心下增加客服部，把業務和跟單要劃分國內國外。總體而言把部門細化了，能更好的處理和完成工作。

顧臨風把各個部門職責也詳細的說了，整個過程從容不迫，贏得了在場的掌聲。但是很多人發現了個細節，顧臨風和周卿凝兩人的眼神在互動，都在暗自想，不會是周卿凝的男朋友吧？這個時候參與進來公司的工作，那就很有可能已經是董事長的乘龍快婿了。最後顧臨風還拍了一手周卿凝的馬屁，說是周卿凝的指導什麼的。

周爸代表董事會開始發言，首先是詢問下高總那邊的意見，畢竟是遠洋的一把手，其次對於這個改組方案的贊同，特別對於運營中心那一塊的劃分，特別滿意。最後就是關於中心總監的人選問題。大家的討論對於其他的基本沒有什麼意見比如總經理還是高總，行政中心總監則是米琳等等，問題是運營中心總監的人選，是個很大的問題，畢竟現在市場部的洪經理，個人原因不能長時間在公司，需要一個人去坐鎮運營中心。很大部分人一開始是提議讓米琳去做運營中心總監的，但是又考慮到行政中心總監人選，再一個米琳還是公司副總，詢問周總意見，他意思聽從公司安排。畢竟他內心想說我培養的人才，都被董事長的女兒挖走了，不然力排眾議把顧臨風提上去。

就在大家還在討論的時候，周爸突然問顧臨風“顧助理，既然這個方案是你和周總經理做出來的，那麼對於人選上是否有考量的人？”

顧臨風看著周卿凝，後者也笑著看著他，但是也是一閃而過的笑，不會吧，周卿凝你居然沒有準備人選，你要我去得罪人啊？

“各位董事會成員，各位副總，關於運營中心總監的人選問題上，我這邊只是個人見解，如果有不到位的地方請海涵”先恭維，規避風險。

“沒事，你說你的，採不採納是公司和董事會的事情，主要還是看高總的意見”周爸笑呵呵說。

顧臨風看了看周總，然後說“關於運營中心總監，我個人的建議是由市場部的洪經理擔任，這樣更好的開展工作”