第178章 怎麼攤上這麼對親戚 (第1/4頁)

吳春風啪的掛了電話，吳春華看著話筒久久回不過來神，說不好的是他們，說好的也是他們，也不知道到底該聽哪一句。

吳春華並不知道，吳春風在結束通話電話之後，馬上笑眯眯對她丈夫說，“我就跟你說這種事情一定得拖，拖到最後還是要看誰繃不住誰就會去把事給辦了。”

“瞧把你高興的，怎麼了？”許波跟他們家兒子正坐在桌子邊上吃飯。

吳春風激動地說，“你猜猜周良安那個混賬東西，把酒樓定在哪？定的雲江！”

“嘿！”

這下子連許波都激動了，反正到時候飯錢也輪不到他們家來給，如果能在雲江酒樓的話，到時候辦公室的那幫人在想送什麼，5塊10塊的肯定就拿不出手了，在那種檔次的酒樓當中吃飯最少送20。我就收200，那麼10桌就得收2000塊錢的禮金。

這兩口子還真是想到一塊兒去了！

“快吃，吃完還要送孩子呢！今天服裝廠該領錢了！”

兩口子一想到馬上要領錢，心情就如同外面的天，一片晴朗

……

秀海服裝廠的門口還是那麼的熱鬧。

挑著籮兜賣早餐的，騎著三輪炸油條的，賣稀飯的……把小海服裝廠的門口塞得滿滿當當的。

90年代的民營企業一般不會設內部食堂，就算有，也不是福利性質的，所以許多人捨不得花那些錢在食堂當中吃，錢花了，也不一定吃得好，可是秀海服裝廠以前門口的早餐生意很好的，這一段時間，卻沒有幾個人光顧這些早餐攤位。

兩個月都沒發出來工資，消費能力當然會下降。

看看小販們的表情就知道他們的心情並不好，如果這裡的生意再這麼差下去，那麼就要把攤位換到別的廠門口去了，這裡的生意應該做不下去了吧？

不過這幾天對秀海服裝廠的工人們來說，倒是收到一個半好不好的訊息。

訊息昨天就放出來了，聽說可以拿到兩個月的工資，然後離開秀海服裝廠，第二種辦法是拿一個月的工資，如果下個月能發得出來工資的話，這些留下的人將漲薪百分之二十。

不管怎麼樣，能拿到錢當然是好事一件，所以許多人糾結的問題是，到底是一次性拿兩個月工資直接滾蛋呢，還是拿一個月的留下來再看看情況，可問題就是如果拿了一個月的工資，下個月發不出來錢，不但漲薪沒指望，另外兩個月的工資也拿不回來了，怎麼算都是虧。

你這當中大部分的人都選擇將自己的損失降到最小，這一部分人就是自詡為聰明人的存在。

吳春風就是其中之一，當然，還有她的丈夫許波。

這兩口子是最有趣的，一開始收到訊息的時候，兩口子都覺得應該拿這兩個月的錢，趕緊離開這個破廠子，於是將他們的想法告知了廠裡很多的人，可是兩口子回家仔細商量，如果大家都要離開，那麼到時候廠子沒有辦法結算兩個月的工資，不是影響到他們的收入嗎？於是馬上改了口風，他們又準備留下來了，要準備拿一個月的工資，第2個月漲薪百分之二十。

原來許波手底下的那些人聽到徐波要準備留下來跟這個廠子共患難的時候，也決定留下來。他們並不知道自己被賣了。

“你對老董這麼忠心，知道秀海服裝廠這邊換了老闆之後，馬上就過去追隨，沒想到只是當一個小小的工段長，再怎麼說也得提半級了，當個副主任沒什麼問題吧！”

進了秀海服裝廠的大門，吳春風忍不住抱怨了一句。

許波說，“董老闆，願意接收我們兩口子就不錯了，現在電子廠那邊的生意也不景氣，這一次突然拿到40萬的貨款，倒是狠狠的晃了一口，現在廠子馬上面臨要轉型，大家都要勒緊褲腰帶過日子，能