能在a科技免體檢,得董事會首肯直接上班的,李明是第一人。

對此,徐義鋒給李明的解釋是:“你先熟悉環境,體檢以後再補也行.”

李明還沒上班,已經在研發部引起熱議。

昨天下班前,研發部的黃經理,專門為此開了一個小會,把李明好一頓誇:“告訴大家一個好訊息,咱們研發,來了一位大佬.”

大佬?能被晶片龍頭的研發總監,稱之為“大佬”的人,豈是泛泛之輩。

一句話就把大家的胃口吊了起來。

黃經理得意道:“cc科技的董事長,李明,加盟我們a科技了,明天會來上班!作為一位資深高階工程師,他將和大家一樣,從同一起跑線開始。

大家加油啊!”

這話說的極為藝術,首先告訴大家李明董事長的身份,深怕大家不知道李明身份之高。

其次,說李明和大家在同一起跑線上,無疑告訴大家,這位大佬和普通員工沒有不同。

研發部傳出一聲歡呼,接著是一陣細碎的嘰嘰喳喳,都在討論。

只有極少數從業十餘年的人,知道cc從一家小工作室發家的傳說,抱著敬畏和敬仰的心態。

其餘人都想看熱鬧,盼著李明來上班。

週二大早,黃經理去人事部領李明。

李明身著襯衫,帶著眼鏡,面容憔悴,偏一雙眼暗藏奕奕神采。

黃經理暗自感慨:這年頭的董事長,都這麼便宜了。

表面卻熱情的招呼:“你好,我是管研發的,你可以叫我老黃,也可以叫我黃經理,以後多交流.”

李明眨了眨眼,淡淡回應,和黃經理握手:“李明.”

黃經理有些不爽,沒想過他話語間,強壓李明的意味十分明顯,只覺得強龍不壓地頭蛇,李明虎落平陽,是虎也得貓著,是龍也得蜷著。

他夠給李明好臉,李明不冷不熱的態度,讓他覺得貼了冷屁股。

“走,我帶你去辦公區找位子.”

研發部都無心工作,偷偷觀察黃經理的動向,看到黃經理帶著人,就知道是傳說中的大腦李明瞭。

沒等李明坐下,就有人竊竊私語,研發部瞬間像有百萬只蚊子,嗡嗡作響,好一會兒才停歇。

辦公桌上,只有筆筒高的透明格擋,分開了每個人的桌面。

一樣望去,通透敞亮,無法阻擋人窺視的目光。

電腦還沒開,磨砂的螢幕上的一團黑,漸漸有了輪廓,清晰可見是李明的臉。

這違反常識的景象,顯然又是幻覺!李明前後左右都有人,怕被人看出端倪,忙埋頭收拾東西,聲音卻阻擋不了。

“這行圈子小,過兩天劉浩知道了,肯定會來找你麻煩。

就算劉浩不找你麻煩,黃經理也看不起你,他們都看不起你。

你看到沒,他們看你的眼神,就像看動物園裡的猴子.”

黃經理似乎知道大家的想法,通知九點開會。

會上,大家熱議著目前的研發進度,大有不能讓李明看輕的意思。

果然,李明不知究竟,沒法插上嘴,只能旁聽。

關鍵問題說完,宣佈散會的時候,黃經理才讓李明站起來,向大家問好。

鬼笑:“先介紹新員工,歡迎加入,再聊專案,是對新成員的尊重。

順序顛倒了,意味大不一樣。

你前半場一句都說不上,很像個白痴.”

李明緩緩起身,嚥了口唾沫,把委屈一併吞回肚裡,才說:“大家好,我是李明.”

會議室裡,響起稀稀拉拉的掌聲。

一方面,黃經理的小陰招起了作用,部分人認為李明