第111章 他簡直就是個三好女婿 (第1/2頁)
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馬天心想，暫時不處理你和馮成軒，還能不處理一個員工嗎？
在如今的私企，開除員工的決定通常是不需商量的，只需一句話即可。
馬天今天非要開除某人，以宣洩自己的怒氣，也要讓馮成軒明白他不是好惹的！
幾名女員工嚇得依偎在一起，傅雨墨一時間也無法作出決定。
然後，她身旁突然出現了一個高大的身影。
除了馮成軒，還會是誰？
實際上，馮成軒並不贊成背後說人壞話的行為。
但鑑於事情已經發生，傅雨墨主動承擔責任，馮成軒也無法坐視不管。
“馬經理，您怎麼知道是我們一組的員工在背後議論呢？”
“哼，我們二組的人親耳聽到的，難道還會冤枉你們嗎？孫怡，你說是誰說的！”
他看向身邊的一名女同事，命令道，孫怡伸手指向了吳蕊蕊身後的女同事：“我聽起來好像是她。”
看到這一幕，馮成軒馬上質問：“你說是她說的，你有什麼證據嗎？”
“證據？需要證據嗎？我親耳聽到的，不信你問她！”孫怡堅持道。
然而，孫怡並不明白，馮成軒正是想要這句話。
馮成軒立刻看向吳蕊蕊她們：“來，我問你們，這句話是不是她說的？”
馮成軒對她們眨了眨眼，這些女人究竟是什麼人啊？
他們真的以為馮成軒不明白他們的意圖嗎？
“沒有啊，趙倩根本沒有說過這話。”
“我們剛才在這裡喝咖啡，正在討論報紙上的天池水怪的事情，根本沒有談論馬經理。”
“沒錯，我們都是同事，怎麼可能在背後議論呢？”
馮成軒點頭，對馬天說：“馬經理，你聽見了吧？趙倩根本沒有說過。”
“胡說八道！這話不是她說的，一定是孫怡捏造的！馮成軒，你這是在替你的員工辯護，但要有度！”馬天指責道。
“我只是認為在沒有證據的情況下，不應該隨意指責別人。如果沒有證據，就可以胡亂指責，那我也可以說孫怡在試圖煽風點火，故意搞破壞，破壞我們一組和二組的和諧關係。”
孫怡，年輕的女同事，聽到馮成軒的指責後，立即生氣地說：“我搞破壞？我明明親耳聽到她說馬經理的臉色比吃了屎還難看！”
“有證據嗎？有錄音或錄影嗎？除了你，還有其他人聽到嗎？就算在審查案件中，也需要人證物證。你憑一句話就定性，你比調查員還厲害嗎？”馮成軒反擊道。
孫怡啞口無言，她無法提供任何證據。
馮成軒注視著她說：“看來你的居心叵測，試圖挑撥離間，破壞團隊的行為已經暴露。你和內奸有什麼區別呢？馬經理，或許應該考慮開除她。”
馬天眼睛睜大，情況變得複雜了。
明明是來質問他們一組的員工，但現在一組的人沒有事，卻要解僱他的人？
“馬經理，你不要相信他的胡言亂語！我真的聽到了，我真的冤枉啊！”孫怡情急之下哭訴。
但這一點也無濟於事，馮成軒已經提出了沒有證據的原則。
傅雨墨感到困惑，馮成軒的處理方式似乎有些過於強硬，與流氓無異。
但奇怪的是，這個流氓行為卻讓人感到安全。
憤怒之下，馬天氣憤地站起身來：“馮成軒！不要得寸進尺！如果你們真的要保護趙倩，我……我辭職！”
馮成軒的瞳孔放大，滿臉驚恐：“真的嗎？馬經理，你真的要辭職？”
“對！我說到做到！如果你們不想讓情況變得更糟，讓大家都丟臉，那就……”
“真出乎意料，馬經理居然如此有
